【请教】有在富士康上过班的吗？送NB

fslongge

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jason711006

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pdlwx

为啥不去HK上班

湖南

据说年终奖比较多

湖南

从不进台资企业，鄙视的路过

gkf23812

QUOTE:

Posted by 湖南 on 2008-2-10 19:52

从不进台资企业，鄙视的路过

相同想法顶

yandong3

估计一般人很难接受他的管理方式的，最主要的是他们那些所谓的台干看不起我们大陆同胞。

[ Edited by yandong3 on 2008-2-10 21:19 ]

湖南

就是这样的事情，所以有骨气的人都不去台资企业

AlexQ

这个有点绝对了吧

mingmingluo

QUOTE:

Posted by yandong3 on 2008-2-10 21:17

估计一般人很难接受他的管理方式的，最主要的是他们那些所谓的台干看不起我们大陆同胞。

[ Edited by yandong3 on 2008-2-10 21:19 ]

我也听说了所以去富士康是最后之选...

Drifter

能不去的当然都没有去了, 去了的也就去了. 毕竟那里有那么多人在上班.

湖南

我就知道有人会说绝对，不过为什么台资会有这种口碑，我觉得还是有道理的

当然你如果觉得事情总是不是绝对的，那你可以用亲身经历自己去证明

祝你好运

记得我一句话：台资很多都看大陆人不来。

AlexQ

呵呵，你肯定也和台湾老板打过交道。说得没错，这话我同意
我也在台资企业待过，遇到到你说的那种人，也交了一些朋友。已经经历过了
但很多有骨气的人还是暂时得在里面工作.so...

coldhand

台湾公司还是不错的．很能训练人的抗压性，对个人能力的提高还是有帮助的．不太赞同湖南的说法．

cyberkitten

我就在富士康,去年刚毕业的,第一份工作.只当锻炼了.和我想象中的落差巨大.

X-File

当初差点去富士康当个什么店长，呵呵。幸好没去啊。

jackymark80

转贴，对台资企业通用，但不绝对。我现在就在台资上班，严重表示赞同。
台商为何普遍抠门
　抠门：大概是南方语，是吝啬，苛刻之意，台商抠门，当然主要是指对待打工者，三大类外商：欧美，日韩，港台，台商的口碑是最差的，尤其对待员工。当然也有少数台商是较好的或优秀的，但也有少数欺诈，拐骗，甚至就是***来的，总体而言，在大陆数十万的台商给人，尤其给打工者的影响是负面的多，台商越多的地方越是对台商影响不好，越是说台商抠门，本人通过长时间的接触，观察，分析认为这不是偶然，更不是偏见，是有深刻原因的：
　　
　　首先，台商企业普遍存在的“代工文化”，在上世纪70年代，台湾以代工起步，迅速成为亚洲“四小龙”之首，从服装，鞋帽，玩具，到电脑配件，半导体圆晶片，当时亚洲其他落后地区尚未起步，利用廉价劳动力做代工利润尚可，不失为做为工业起步的一种方式，遗憾的是：台湾这种代工没有适时转型，这固然有台湾向民主制度过度发生的阵痛和紛争的因素，但归根结底还是台湾环境和企业老板群的素质决定的，不愿高薪聘高技术人员做开发研究，高科技的企业极少，只热衷于做代工，“代工文化”已逐渐成为台湾企业文化，如今，不幸各个领域竟然多被南韩超过一大截。随着台湾的工资普遍提高，劳动力昂贵，你就知道，台湾老板是全世界在本地区最呆不住的一群。做代工，面对的不是社会个最终消费者，它只以”定单“为重，以上家的要求为指挥棒，它的利润和员工的待遇是翘板的两头，老板除了定单就盯住员工的待遇，但现在亚洲做代工普遍，到大陆的台商，主要是和大陆的民营企业血拼，因此对员工抠门，是赚钱的最大来源。招工时，工资尽可能压低，企业一般只分管理和打工两类，有高级（高薪）的管理人员，总是由“台干”来担任，和别的外商不同，财务大权，台商必定是由自已或“台干”来掌控，即使是需要有技术开发的，也是工资越低越好，能招到1000元左右工资的大学生沾沾自喜，故很难找到优秀人才。至于克扣打工者，真是挖空心思，花样繁多，比如，将员工的收入搞得十分复杂，固定工资定的很低很低，员工其余的收人主要靠加班，名目繁多的奖项，加起来一看，正好规避地区最低工资的“法规”，这是很妙的，名目繁多的奖项和津贴按需要，总是有名目繁多的”理由“任意克扣的，一旦辞退员工，经济补偿金只按固定工资算，又可省下一笔钱。加班，是台商克扣员工的法门，台商认为打工者工资”达标“，一般只能作贡献了，养老金和公积金之类，能不交就不交，躲不过，就长期或部分雇用”临时工“，当地ZF部门为招商引资，一般总是迁就和庇护，睁眼闭眼。ZF对打工者利益的保护欠缺，打工者利益受损，往往敢怒不敢言，否则走人，更不能罢工，那是犯”法“的，而台商赚钱稍有不适，就叫嚷劳动力成本太高，要搬迁北上或到越南去，是的，这种“代工文化”的台企，最要去的地方是大陆，越南等地，甚至梦想中的北朝鲜。
　　
　　其次，是一种”外人或仇人心态“，有一种误解，认为来大陆的台商多是心向大陆或支持统一的一群人，那是大错特错了。台湾社会分成蓝绿两大阵营，蓝营都是49年大陆去台湾的所谓”外省“人及少量当地支持者，他们及子女主要在军队和ZF部门，还有主要从事教育，科研，文化艺术，新闻媒体的上层阶层，所以陈水扁做了总统也不敢轻举妄动，由于历史的原因，蓝营很少从事工商经营，从事工商和农业的大多数是所谓的”当地人“，即使随连战和宋楚瑜来大陆访问的工商人士也大多是绿营人物。绿营在台湾有一半以上，他们绝不认为自己是中国人，对统一坚决反对，这当然有制度上的原因，所以数十万到大陆经营的台商，几乎多是绿营的，文化程度偏低，有的是台湾社会的小混混，有的还是***成员，以钱为大，拿点钱到大陆来经营就觉得了不起，对尚贫穷的大陆人骨子里瞧不起，虽然为了适应大陆环境，保持沉默，或假惺惺口头表示支持统一，主要是欺骗当地官员得到额外利益，内心对大陆和大陆民众是極为反感和仇视，来大陆是铁了心来赚钱的，从没有生根经营的打算，能赚多少就多少，其实都是中国人，大陆老板的劣性台商一点不少，但是，大陆民营老板多在当地办公司，一般办事处世总要顾点”面子“，总有本土观念，名声不好总不利，一般经营得下去，对员工不至于太绝，搞得好还想扩大企业，可台商是跟本没这种想法和牵绊，到这里能赚就赚，能赚一元就不赚九毛九，这儿不行就搬到别处，广东赚得少就搬到江苏，江苏赚得少就想再北上，跟本不用考虑当地影响，经营搞砸了，就转移资产后逃债欠薪逃跑，这在广东曾经常发生，以前是逃回台湾，现在吃透大陆国情，胆子大了，换个地方在别的省招商办再做”老爷“，反正大陆地方大，按理，大陆将台商算是外商，在税收，土地等有很大优惠，台商应对大陆民企有一拼，可在打工者的待遇上，不学其他外商就算了，可在很多地方比不上大陆企业，有时所谓管理”规范“，其实是对打工者刻薄而已，可笑的是，有的台商还常拿大陆山西”黑窑奴“说事，仿佛他们已经是不错的了。
　　
　　再者，是”赚钱又赚色“，到大陆的台商，一般都是四，五十岁以上，但色心巨大，到大陆来玩女人是和赚钱一样是铁定的目标，洗头房不太去，档次低也不安全，可一般星级宾馆”桑拿“等黄色场所，去一次开销往往就要打工者一个月工资以上，可化费最大的是包”二奶“，独玩年青漂亮的”良家“故娘，现在包”二奶“，要房要车加每月的开销，大多数台商都是小老板，经济上捉襟见肘，更不用说那些”台干“，这些都是大陆贪官级的享受啊！董建华恐吓香港人说港商在大陆的私生子有几十万，所以不能加入香港藉，其实只有几万，港商和台商比那真是小巫见大巫了，大陆的台商不包”二奶“的是极少数，有的还包”三奶“，”四奶“，这可是烧钱的勾当，别人牺牲青春年华,就是为了尽快捞钱,难到是喜欢你这老骨头?某些台商以为自已是老板,在员工那里威风,很有地位，所以女孩子喜欢,其实在大陆经过共产革命,地主资本家早已如阴沟,一有事就敖敖喊打,当官的才有地位,海峡两边至今都是“官本位”,中国几千年的历史,多是帝王将相,才人佳女,从来没有给富人半点地位.这玩女孩包二奶化钱是无底洞，钱那儿来，总计这点生意和规模，台商只有尽量从打工者多打点主意，尽量多克扣一点，甚至最后沦落欠薪逃债，而”台干“们则只能利用手中的权力克扣加贪渎，将企业搞垮逃之夭夭变成”台流“，或将贪来钱自已做，很多台商在大陆投资经商颗粒无收直至垮，毛病就出在这里！
　　
　　以上大致说了为何大多数大陆台商的抠门的一点因素，反映的是一种普遍现象，不以个别而论，不知你有何见教。

reebird99

foxconn在深圳龙华坂田，比邻华为基地，很大一片地方，进去要军训然后才上岗，管理很严，待遇在台企里算不错，不过和其他台企一样，没什么发展前景，做几年就得考虑前途的事情了

好像那里MM很多，正好和华为相反

lawbreaker

台资企业锻炼一下还可以

arshille

坂田在龙岗。foxconn和华为隔着梅观高速。园区很大，大概有7、8个区。每个区10个左右的厂房，每个厂房大概半个足球场大小。

园区内宿舍基本上是给大陆师级员工准备的，外籍员工基本上住在园区外的住宅小区，板田的四季花城，龙华365，锦绣江南等等。有大巴接送上下班。

管理制度很严格，出厂房需要接受扫描扫描器检查，如果在非生产区就没有。出每个区需要开包检查，不过也只是做个样子。最后，基本上这些规定只针对大陆员工。其他很多外籍员工都无视滴飘过。。。

另外，foxconn在福田保税区有很小个厂房。主要针对FRU。

yandong3

以前在fujixerox上班的时候，华为边上的富士康还没有建好呢。
富士康进去不能带u盘，摄像头手机什么的。有次进去装机带了个笔记本，出来时可就麻烦了，要资讯课的检查笔记本，副总的签字出门条。

oasisking

偶觉得富士康很适合大陆中下等素质的人进去培训训练。（主要是大陆的想升到副理以上相当难）
当然对于大陆以外的不好说。

偶这两年给龙华富士康做供应商，还要经常过去，介绍你堂妹认识认识呗，呵呵！

jack_hongfan

哎
如果是为了发展，不建议去富士康
如果是为了锻炼，那倒可以去试试

蚯蚓 · 发表于 2008-2-15 16:45:22| 字数 48| - LAN

我在FOXCONN上班，所在部门是系統资讯处，有啥想咨询可电我，13510229468 zhang

飞跃sky

去过一次。。。龙华那边的。。第一感觉不管什么车的司机开车都不看人的。。。

yemingxp

毕业前差点去,现在很庆幸当初没去,以后也不会去!

fslongge

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湖南

综上所述，除了楼主之外，富士康是个锻炼人的地方，但我只看到所谓锻炼只是

不说了，我不想说

cya55

课长待遇就相当不错了~~~

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台资企业如何？？？且看............

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