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【严肃讨论】新劳动法,倒底有些什么作用?十年?违约金?法律人士来答疑呀:)

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发表于 2007-11-4 16:16:15| 字数 151| - 中国–广东–深圳–南山区 电信 | 显示全部楼层 |阅读模式
最近HW闹得沸沸扬扬的买断,估计很快有公司要跟风了。
新劳动法,倒底有些什么作用?

我个人理解最实惠的一条就是不允许收取任何形势的违约金。不知道在新法实施前的合同里写明的是不是就算无效合同了。

最近讨论的哥们有点多,想起就发上来,华南区肯定也有专业法律人士,可以指点答疑一下

大家还有些什么想法都可以讨论一下三
小时候妈妈对我讲,大海就是我故乡,海风吹呀海浪漂,漂流四方~~~

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发表于 2007-11-4 16:17:30| 字数 8| - 中国–湖南–怀化 电信/路人网吧 | 显示全部楼层
上有政策 下有对策
坚定的城乡二元体制信仰者。
ROC百年诞辰。
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发表于 2007-11-4 16:23:37| 字数 16| - 中国–上海–上海–徐汇区 电信 | 显示全部楼层
俺已经拿到一块“十周年纪念”的表
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 楼主| 发表于 2007-11-4 16:40:29| 字数 5| - 中国–广东–深圳–南山区 电信 | 显示全部楼层

回复 #3 edgu 的帖子

骨灰级员工
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发表于 2007-11-4 16:47:41| 字数 51| - 中国–上海–上海–徐汇区 电信 | 显示全部楼层
QUOTE:
Posted by jackyhubin on 2007-11-4 16:40
骨灰级员工


然后换了工作
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 楼主| 发表于 2007-11-4 19:10:34| 字数 14| - 中国–广东–深圳–南山区 电信 | 显示全部楼层

回复 #5 edgu 的帖子

见着兔子就撒鹰.......
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发表于 2007-11-4 21:18:31| 字数 114| - 中国–广东–东莞 电信 | 显示全部楼层
都没谈实质性的东西啊
据说新法发行后08年开始辞职的
可以拿到每年一个月的薪资补偿
不知道是不是
还有就是这个补偿是不是只是从08年开始补偿
比如说新法执行后我08年辞职的是不是就
只能拿到一年的补偿了?
那我以前的年限都不算了吗
期待高人作答
我像一只趴在窗户上的苍蝇,前途光明,却找不到出路......
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发表于 2007-11-4 22:15:14| 字数 156| - 中国–广东–珠海 联通 | 显示全部楼层
QUOTE:
Posted by jack_hongfan on 2007-11-4 21:18
都没谈实质性的东西啊
据说新法发行后08年开始辞职的
可以拿到每年一个月的薪资补偿
不知道是不是
还有就是这个补偿是不是只是从08年开始补偿
比如说新法执行后我08年辞职的是不是就
只能拿到一年的补偿了 ...


理解错误...辞职的通通没有补助
Happiness is a journey, not a destination.
X60T L2500/2G/120G/BT/FP/11abg/WWAN
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发表于 2007-11-4 22:39:28| 字数 13| - 中国–广西–南宁 联通 | 显示全部楼层
是被解聘的才又补助吧...
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发表于 2007-11-4 22:49:39| 字数 76| - 中国–广东–东莞 电信 | 显示全部楼层
QUOTE:
Posted by Leminc on 2007-11-4 22:15


理解错误...辞职的通通没有补助

是这样吗?你确认?
我不确定而已
因为对新法我不了解
我像一只趴在窗户上的苍蝇,前途光明,却找不到出路......
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发表于 2007-11-4 22:51:01| 字数 5| - 中国–广东–深圳 电信 | 显示全部楼层
打死不辞职
我不是有很多故事的人
仅有的那些 也只想自己留着
直到哪天 忘了 也不梦见了 就算了
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发表于 2007-11-5 12:47:59| 字数 33| - 中国–香港 Hknet公司 | 显示全部楼层
觉得这个话题可以深入探讨,
事关大众民生!
期待高人参与释疑,学习中!
希望如火,失望如烟,生活总是一边点火,一边冒烟...
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发表于 2007-11-5 13:15:32| 字数 36| - 中国–广东–深圳 电信 | 显示全部楼层

回复 #12 kindlyer 的帖子

探讨什么啊,谁制定的法律,就保护谁的利益?请问打工仔有制定法律的权力吗?
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发表于 2007-11-5 13:18:42| 字数 9| - 中国–湖南–长沙 电信 | 显示全部楼层
所谓上有政,下有对
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发表于 2007-11-5 16:21:56| 字数 13| - 中国–广东–东莞 博路电信科技公司 | 显示全部楼层

还是鬼子好
都是终身雇用制
我像一只趴在窗户上的苍蝇,前途光明,却找不到出路......
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发表于 2007-11-5 17:14:40| 字数 105| - 中国–湖南–长沙 电信 | 显示全部楼层
辞退员工才有补助的,员工自己辞职是没有的,
公司想让一个员工自动辞职是非常容易的:(
所谓上有政策,下有对策。

华为的做法,我的感觉有点小题大作,但是是有道理。

[ Edited by  时光 on 2007-11-5 17:16 ]
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 楼主| 发表于 2007-11-5 21:27:23| 字数 65| - 中国–广东–深圳–南山区 电信 | 显示全部楼层
那员工辞职,但有违约金条款的合同是08年1月1号前签的,是否还要交违约金呢?
个人觉得应该按新法规定了,不然新法不是有极大空子可钻。
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发表于 2007-11-5 21:43:48| 字数 88| - 中国–上海–上海 东方有线 | 显示全部楼层
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Posted by jack_hongfan on 2007-11-5 16:21

还是鬼子好
都是终身雇用制


但是我觉得鬼子的公司活力很欠缺,等级森严,效率也不是想象中那么高~
我家有个招财猫~
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 楼主| 发表于 2007-11-5 22:12:51| 字数 87| - 中国–广东–深圳–南山区 电信 | 显示全部楼层
QUOTE:
Posted by halfpast7 on 2007-11-5 21:43


但是我觉得鬼子的公司活力很欠缺,等级森严,效率也不是想象中那么高~

鬼子加班太狠了
二鬼子台湾人次之
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发表于 2007-11-5 22:37:09| 字数 13| - 中国–海南–海口 电信 | 显示全部楼层
我们单位也在讨论买断。。。
X32-2672-KLC
遥望未来!心随所想!
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发表于 2007-11-5 22:43:13| 字数 149| - 中国–广东–广州 珠江宽频 | 显示全部楼层
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Posted by jackyhubin on 2007-11-5 21:27
那员工辞职,但有违约金条款的合同是08年1月1号前签的,是否还要交违约金呢?
个人觉得应该按新法规定了,不然新法不是有极大空子可钻。



要支付违约金。因为该劳动合同是在08年1月1日前签订的,不在《劳动合同法》的调整范围内。
勤有功,戏无益。戒之哉, 宜勉力。
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发表于 2007-11-5 23:40:21| 字数 28| - 中国–广西–南宁 电信 | 显示全部楼层
把你丢到业务部门,然后按业绩考核,连续3个月不合格的辞退
强极则辱,情深不寿,谦谦君子,温润如玉。
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发表于 2007-11-6 00:08:03| 字数 119| - 中国–广东–珠海 联通 | 显示全部楼层
有两点:

第一,所谓的补助也是从08年开始算时间的,08年前的好像有一个折算方式
第二,如果合同到期,公司提供的新合同里待遇没有提高,你可以拒签,这种情况下你是可以获得补助的.

但是TMD根本就搞不清什么样的待遇算提高?年薪加你100块算不算?
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发表于 2007-11-6 00:08:34| 字数 11| - 中国–广东–珠海 联通 | 显示全部楼层

回复 #22 变形金刚 的帖子

这样也是有补助的...
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